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    E, finalmente, a regularização!

    Publicações15 de abril de 2026
    Chaves práticas da reforma regulamentar que permite novos casos de regularização e modifica o regime de "arraigo" e de residência.

    Depois de meses a debater requisitos, a analisar projectos e, porque não dizê-lo, a defender a reputação dos profissionais que aconselham e acompanham os estrangeiros nos processos de imigração, chegou a modificação regulamentar que entra em vigor a 16 de abril de 2026 e que permite o acesso à regularização, mediante o cumprimento de requisitos, até 30 de junho de 2026, entre outras novidades interessantes e necessárias.


    1. Alterações relevantes para além da regularização:

    a) Nos pedidos de residência a partir de Espanha para familiares de cidadãos espanhóis:

    • Permite-se também a possibilidade de apresentar pedidos a partir de Espanha para os filhos maiores e ascendentes, que são considerados beneficiários da autorização provisória de residência e de trabalho após a admissão para tramitação.

    b) Circunstâncias excepcionais das raízes:

    • Recorda-se e inclui-se como requisito a necessidade de não estar na posse de qualquer autorização de permanência ou residência.
    • Para as raízes sociais e socio-formativas: O conteúdo do relatório de integração é pormenorizado.
    • Para as raízes sociais e laborais: A autorização provisória de trabalho é estabelecida a partir do momento da admissão para tratamento.
    • Nos pedidos apresentados a partir de 20 de maio de 2025 e que ainda se encontrem em tramitação, apenas o requisito de estar em Espanha antes de 01-01-2026 será revisto para poder ser concedido.

    c) Nas modificações da situação de estada para residência e trabalho:

    • Especifica-se que a apresentação dentro do prazo da modificação mantém o seu estatuto de residência legal nas mesmas condições anteriores até à resolução, mesmo que a tramitação total ultrapasse os três meses.
    • A possibilidade de modificar o seu estatuto está incluída para os titulares de residência por razões humanitárias do art. 128.1.a).

    2. Circunstâncias excepcionais devidas a raízes: requerentes de proteção internacional:

    a) Requisitos gerais:

    • Ter apresentado pedido de Proteção Internacional antes de 01-01-2026.
    • Apresentar o pedido entre 16-04-2026 e 30-06-2026.
    • Ser maior de idade e encontrar-se em Espanha.
    • Não ser titular de uma autorização de residência ou de permanência, nem estar interessado no processo de concessão, prorrogação, renovação ou modificação da mesma.
    • Não ser titular das autorizações de proteção previstas para os ucranianos.
    • Apresentar um passaporte ou um bilhete de identidade, embora estes documentos possam ser aceites se tiverem caducado.
    • 5 meses de estadia ininterrupta em Espanha.
    • Certificado de registo criminal apostilado e traduzido do seu país de origem e dos países onde residiu nos últimos cinco anos. Se não o tiver, deve apresentar
      1. Comprovativo de que o solicitou durante um mês para o obter por via diplomática.
      2. Declaração de responsabilidade.
      3. Autorização das autoridades espanholas.
      4. A documentação acima referida permitirá suspender o procedimento durante três meses, findos os quais, se o certificado ainda não tiver sido recebido, ser-lhe-á concedido um novo prazo de 15 dias para o apresentar.
    • O requerente não deve representar uma ameaça para a ordem pública, nem figurar como pessoa rejeitável no espaço territorial de países com os quais a Espanha tenha assinado um acordo a este respeito, nem estar dentro do período de compromisso de não retorno.
    • Pague a taxa administrativa correspondente.

    b) Ascendentes, cônjuge ou companheiro(a) em união de facto:

    • Poderá solicitar a sua residência simultaneamente.

    c) Concessão provisória de residência e trabalho com a admissão para tratamento e o processo de regresso ou expulsão:

    • Com a notificação do início do processo, é concedida autorização provisória de residência e de trabalho. Se for posteriormente recusada, esta autorização provisória perde-se e o trabalhador deve informar a sua entidade patronal desta circunstância.
    • Se for concedida, o procedimento de expulsão ou de repulsão previsto nas alíneas a) e b) do n.º 1 do artigo 53. 53.1.a) e b) será encerrado.
    • A validade da autorização de residência, caso seja definitivamente aprovada, é a partir da data do pedido e por um ano.
    • Dá ao seu titular o direito de trabalhar tanto por conta de outrem como por conta própria.

    d) Obrigação de retirar o pedido de proteção internacional ou o recurso, após a concessão desta residência.

    e) Requerimento do IET durante o mês seguinte ao da sua obtenção, apresentando o levantamento e o resto da documentação necessária nesse momento.

    f) O que acontece quando termina o ano de validade?

    1. Modificação de acordo com o art. 191 no prazo de dois meses antes ou três meses depois,
    2. Possibilidade de prorrogação mediante acreditação de procura ativa de emprego e inscrição no SEPE como candidato a emprego; ou mediante apresentação de relatório de integração; ou acreditação de situações que impeçam o acesso ao emprego.

    4. Circunstâncias excepcionais devidas a raízes extraordinárias:

    a) Requisitos gerais

    • Estar em Espanha antes de 01-01-2026.
    • Apresentar o pedido entre 16-04-2026 e 30-06-2026.
    • Ser maior de idade e estar em Espanha.
    • Não ser titular de uma autorização de residência ou de permanência, nem estar interessado no processo de concessão, prorrogação, renovação ou modificação da mesma.
    • Não ser titular das autorizações de proteção previstas para os ucranianos.
    • Apresentar um passaporte ou um bilhete de identidade, embora estes documentos possam ser aceites se tiverem caducado.
    • 5 meses de estadia ininterrupta em Espanha.
    • Certificado de registo criminal apostilado e traduzido do seu país de origem e dos países onde residiu nos últimos cinco anos. Se não o tiver, é necessário apresentá-lo:
      1. Comprovativo de que o solicitou durante um mês para o obter por via diplomática.
      2. Declaração de responsabilidade.
      3. Autorização das autoridades espanholas.
      4. A documentação acima referida permitirá suspender o procedimento durante três meses, após o que, se o documento ainda não tiver sido recebido, ser-lhe-á concedido um novo prazo de 15 dias para o apresentar.
    • Não deve representar uma ameaça para a ordem pública, nem constar como pessoa rejeitável no espaço territorial dos países com os quais a Espanha assinou um acordo a este respeito, nem estar dentro do período de compromisso de não retorno.
    • Pagar a taxa administrativa correspondente.

    b) Requisitos específicos adicionais:

    • Cumprir pelo menos uma das seguintes condições:
    1. Ter trabalhado durante a estadia em Espanha, ou apresentar uma oferta de trabalho por conta de outrem ou uma declaração de trabalho independente.
    2. Coabitar em Espanha com filhos menores ou adultos com deficiência; ou coabitar com ascendentes.
    3. Estar numa situação de vulnerabilidade comprovada por um relatório emitido pelos organismos competentes.

    c) Ascendentes, cônjuge ou parceiro de coabitação:

    • Podem requerer a sua residência em simultâneo.

    d) Concessão provisória de residência e trabalho com a admissão para processamento e o processo de retorno ou expulsão:

    • Com a notificação do início do processo, é concedida autorização provisória de residência e de trabalho. Se for posteriormente recusada, esta autorização provisória perde-se e o trabalhador deve informar a sua entidade patronal desta circunstância.
    • Se for concedida, o procedimento de expulsão ou de repulsão previsto nas alíneas a) e b) do n.º 1 do artigo 53. 53.1.a) e b) será encerrado.
    • A validade da autorização de residência, se for finalmente aprovada, é a partir da data do pedido e por um ano.
    • Dá ao seu titular o direito de trabalhar tanto por conta de outrem como por conta própria.

    e) Obrigação de retirar o pedido de proteção internacional ou o recurso, após a concessão desta residência.

    f) Requerimento do IET durante o mês seguinte ao da sua obtenção, apresentando o levantamento e o resto da documentação necessária nesse momento.

    g) O que acontece quando termina o ano de validade?

    1. Modificação de acordo com o art. 191 no prazo de dois meses antes ou três meses depois,
    2. Possibilidade de prorrogação mediante acreditação de procura ativa de emprego e inscrição no SEPE como candidato a emprego; ou mediante apresentação de relatório de integração; ou acreditação de situações que impeçam o acesso ao emprego.

    5. Pressupostos comuns aos descendentes dos requerentes dos pressupostos analisados para os pressupostos de arraigo: 

    a) Requisitos gerais para menores ou adultos com deficiência nascidos em Espanha. 

    • Coabitar com o requerente de arraigo de acordo com as disposições analisadas.
    • 5 meses de residência ininterrupta em Espanha.
    • Apresentar o pedido entre 16-04-2026 e 30-06-2026, ao mesmo tempo que o familiar requerente de arraigo.
    • Não são necessários meios económicos nem relatório de habitação.
    • Cópia completa do passaporte do menor.
    • Certidão de nascimento apostilada.
    • Autorização, se for caso disso, do outro progenitor.
    • Documentação de escolaridade, se for caso disso.

    b) Requisitos gerais para os menores ou adultos com deficiência que não tenham nascido em Espanha 

    • Coabitar com o requerente de acordo com as disposições analisadas.
    • Não é aplicável o período de permanência prévia em Espanha para o menor, desde que o pedido seja apresentado entre 16-04-2026 e 30-06-2026 simultaneamente com o do familiar que solicita a integração.
    • Cópia integral do passaporte do menor.
    • Certidão de nascimento apostilada.
    • Autorização, se for caso disso, do outro progenitor.
    • Documentação de escolaridade, se for o caso.

    O resumo acima tem como objetivo facilitar a compreensão das alterações regulamentares aprovadas, bem como o acesso às novas autorizações previstas. Sem avaliar ainda se valeu a pena esperar, o objetivo da reforma parece ser positivo.


    A ECIJA mantém-se à sua disposição para quaisquer questões relacionadas com este assunto.


    Nota informativa redigida pelo Departamento de Direito do Trabalho da ECIJA Madrid.

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